首页学校概况校园新闻德育之窗名师风采招生招聘教师文萃留言建议
→ 今天是: ·喜报:正华高中2024年高考再创新佳绩,890人参考,达本597人,本科达线率67.1%!
德育文章  
为后进生烹调心灵鸡汤

在教育词典中,对"后进生"是这样定义的:在班级中经常违反道德原则,或者犯有严重过错的学生。他们常常表现为不遵守纪律,不能完成学习任务,其形成的根源复杂,就像一个患了严重疾病的病人。病人需要营养,"鸡汤"乃很好的营养品,"心灵鸡汤"是使心灵得以滋补、润滑的灵丹妙药。"病去如抽丝",对后进生这样一个"与众不同"的特殊群体,教师的三""""则是上乘的心灵鸡汤。
  祖母的爱心
  就心理学而言,渴望得到他人的肯定与鼓励是人自尊自爱之本,现实疗法创始人格拉泽指出:"人都有爱与被爱两种本能的需要,如果得不到满足,则可能产生焦虑,抑郁寡欢,自暴自弃等情绪反应"。特别是后进生,他们身临困境,受人鄙视,缺乏自信心,易对周围的人产生敌意。因此,他们更需要爱心的滋补。
  教师可以扮演祖母的角色,先对后进生施之以爱心,然后再进行教育纠正。每位慈祥的祖母,讲起自己的孙孙都能从不同的角度列举孩子的好多优点。此时此刻,教师如能以祖母的眼光来发现后进生的闪光点,并能用"赏识"培养后进生良好的学风;用"赏识"规范后进生的常规;用"赏识"培养后进生的集体荣誉感,那么后进生的自信心会增强,自我奋进的脚步会迈得更快。富有情趣、灵活多变的爱心奖励是我工作的法宝,我请美术教师在荣誉卡反面画了许多卡通画,奖给有进步的后进生。在流行"小红花、小红星"时,我班又悄悄地发起了"红苹果",这看得见、摸得着而又吃不到的红苹果着实让学生胃口大开、食欲大增。我还用幽默奖励:"小李,老师给你一个奖励--给老师捶捶背。""小朱,你今天表现不错,给你一个奖励--帮你再找出一个缺点。""小王,这次考试不错,给你一个奖励--给老师提一个缺点。"在一片奖励声中,后进生希望表现自己,从而在小事上开始努力改变。
  爱心可以通过语言与非语言信息加以表达:亲切的口气、关切的眼神、友善的态度、甜美的微笑、轻轻拍一下后进生的肩膀、握握后进生的手,都可以使他们感到温暖,缓解他们的紧张情绪,清除他们的防卫心理。爱心可以缩短师生之间的心理距离,令后进生愿意在教师面前敞开心扉,倾述衷肠,因此,教师应该像祖母,像圣诞老人那样给学生发放各种爱心礼物。
  严父的耐心
  对后进生细致入微的关心并不等于对他们所犯的错误视而不见,充而不闻。人本心理学确信人都具有向善发展的潜能,它可能不会立即表现出来,而是需要经过长期坚持不懈来实现的。据此,教师要以严父的发展眼光对待后进生学习、行为上出现的问题 ,以积极的态度分析与处理,不因一时的挫折和困难而放弃对后进生自我转变的信心,也不求能够立竿见影,即刻显灵。因此,对于后进生的学习与行为问题的转变,不仅需要有积极的态度,还要有耐心细致的思想准备,以求精诚所至,金石为开之功。
  第后进生有上进心,也能上进,但上进的过程充满了反复。教师不能看到后进生某日努力学习了,某天遵守纪律了就以为那是假象,以为是装的。要是真的进步了,即使是装出来,也是进步了,就应当表扬他,同时也帮他敲响警钟:"你的另一部分消极细胞,还可能反攻。"班里有一位拖拉作业的小宋,他作业不做,还把同学的作业本藏在家里。我查清事情的原委后严厉地批评了他,并承诺他改正了缺点老师会帮其保守秘密。小宋非常感恩地点点头,在以后的几个星期内他表现极佳。可一段时间后,他的老毛病又犯了,于是我严厉地批评他后,又心平气和地说:"错已经犯了,这样吧,就罚你做一个月的语文课代表吧!你可要当好这个课代表呀?quot;果然,这一招有效,我的目的达到了。或许过一段时间,他还会犯错误,可是我还有其他招数""他!冬天已经到了,春天还会远吗
  慈母的细心
  每位母亲,在孩子的成长过程中都倾注了大量的心血,作为教师,若能以母亲的身份进入后进生的生活,对他们的言行举止细致入微地观察,留心注意后进生的言谈语吐,面部表情以至手势动作等每一细小变化,借以深切体会其内心活动,并作出相应的反应,和后进生一起制定具体、详尽、切实可行的计划来实现他们的转变。
  小朱是我班的后进生,他平时上课不专心听讲,最爱在英语课上捣乱。有一次英语教师在教室门口等待上课,小朱见后对同学说:"菜肉包子来了"。下课后,这位姓蔡的老师生气地领着小朱来见我。我听明白事情的原委后,轻轻地问他:"小朱,要是老师也跟你一样的话会叫你什么?"他犹豫了片刻低声说:"猪肉包子。""你喜欢大家这样称呼你吗?""不愿意!"他直言回答。我又问他上英语课感觉怎样?他沉默了很久才说:"没劲儿,很闷。"我与他一起寻找了不爱上英语课的原因是成绩下降,补不上来。
  为此,我与他制定了专心上课计划、认真作业计划、提高成绩计划。在执行"专心上课计划"方面要求他努力做到:安坐座位,静心听讲,举手发言;在执行"认真作业计划"方面要求他努力做到:不抄袭作业,按时完成作业;在执行"提高成绩计划"方面要求他努力做到:争取每次作业、测试成绩有所提高。为强化上述计划的执行,我还与任课教师、家长、小朱本人约定了很详尽的鼓励计划。
  在处理"小朱事件"时,我始终以母亲对待自己孩子的态度教育小朱。我并没有要求他一下子改变自己的所有缺点,而是一步一步地改变。另外,采取合约的办法增强小朱对自我改变的承诺,使他感受到尊重与信任。而对于他的每一个进步,我都给予鼓励,就像母亲奖励自己的孩子一样,这更激励了小朱自我转变的决心。
  益友的诚意
  真诚一向被认为是后进生工作中的基本要素。所谓真诚,即是教师在学生面前不摆架子,不故作姿态,不以势压人,不自以为是。
  古人云:"亲其师,才能信其道"。教师要真正成为学生的知己、学生的朋友,谈何容易?与活泼开朗的后进生交朋友不是件难事,但若遇到了性格内向、甚至古怪的那就不太容易了。我是语文教师,有独到的优势,我经常在班里开展"给老师的一封信""老师,我想对你说"之类的周记活动,要求学生跟老师谈谈自己近阶段的学习、生活;向老师反映班里发生的老师不知道的好事、坏事;给老师写写评语。面对孩子们晶莹剔透的童心,我常常会感动。记得一位教师曾说过:"教师随时意识到自己的不足,才真正有利于教师的自我完善。教师在自我完善的过程中,应该从周围寻找奋进的参照物,寻找人格的镜子,而每天和我们朝夕相处的学生,至少应该是这些参照物的'镜子'之一"。我经常告诉学生:"你们就是老师的镜子,你们进步了,说明你们跟老师够哥们儿。"这种朋友式的谈话,民主、平等思想的熏陶,最终使我获得了学生的信任,成了学生的朋友。
  良师的创意
  后进生的情况相当复杂,其原因多种多样,教师只有摸清情况,分析原因,了解症结,才能做到有的放矢,对症下药;做到从实际情况出发,创造性地进行教育。人追求平静,人也追求波澜。班主任应设法让后进学生的平静中涌出波澜。我和学生们商定,确定每学期中围绕重点问题,掀起波澜,如"优点轰炸周""控制闲话周""治病救人周""增强注意力周""助人为乐周""开拓胸怀周""我在进步周"等。其中"治病救人周"主要以自己给自己治病为主,每个学生找出自己心理上的一种主要"病症",然后写发病症状,发病时间,治疗方法和疗程。有一位学生在自己的病例中这样写道:
  在我的心灵深处,主要有懒惰的毛病。懒惰从小就有,到现在一直没有彻底好。发病症状是:做事拖拖拉拉,早晨不愿起床,明知有许多事要做,总想到学校再做,到校又想中午再做,中午不愿做又拖到下午,不知不觉到放学时间了,只好留下做。第二天,这样的懒病又重复一次,欠债更多。治疗方法:先干自己爱拖拉的事情。当自己犯病时,要有恒心,要有毅力,一狠心把事做了,心情就会好些,养成习惯,懒病就会治好。我要在两周之内治好这个懒病。
  这是一位后进生写的病历。使人欣慰的是,他能够真心实意地找自己内心深处的弱点,敢于正视这些弱点。人都有这样的体会,自己的弱点,别人给指出来,常常感到不愉快,有时还有逆反心理,硬是不承认。自己找弱点,不仅有一种胸怀宽广的自豪感,还常常产生一种强者才有的自信心,容易把弱点压到一个无法躲藏的角落,再连续进攻一段时间,容易收到令人满意的效果。
  总而言之,后进生的转化不可能一蹴而就,在转化过程中,后进生故态复萌,出现多次反复,是一种正常现象。如果没有长期、耐心教育转化后进生的思想准备,教师很容易丧失对他们的信心,甚至认为他们无药可救了。要知道"一铁锹挖不出一口井,一口吃不出胖子来",雕刻一座石像尚需很长时间,更何况塑造人的灵魂呢?只要我们淋漓尽致地发挥三"""",将其表达得越充分,越深切,那么心灵鸡汤味道就会更美,质量更高。

下一篇:如何增强班主任的影响力
上一篇:五勤班主任的基本模式
班级管理
德育文章
工作计划
工作总结
· 正华新征程——高一学子夏令营感悟
· 我校母亲节感恩活动作文展
· 国学观后感
· 三生有幸
· 乘风破浪式的扬帆起航
· 勇于梦路
· 母爱的味道
· 成长的味道
· 走过青春
· 走过童年
版权所有:安徽省霍邱正华外语学校 技术支持:蓝领商务